INFORMACJA OGÓLNA:
Szkolenie odbędzie się 02.03.2021r. w godzinach 16:00 - 19:15 (4 godziny lekcyjnych).
Szkolenie prowadzone jest w formie on-line, tj. szkolenie transmitowane „na żywo” zaproszonym uczestnikom. Dzień lub dwa dni przed szkoleniem uczestnik otrzymuje na podany w zgłoszeniu adres e-mail zaproszenie (link) do wydarzenia. Kilkanaście minut przed rozpoczęciem szkolenia uczestnik – za pomocą otrzymanego zaproszenia – klikając w podany link, loguje się do platformy wykorzystywanej do przeprowadzenia szkolenia.
Uczestnicy wraz z zaproszeniem na szkolenie otrzymają materiały w wersji elektronicznej. Materiały te będą także wyświetlane przez prowadzącego podczas szkolenia. Do udziału w szkoleniu będą potrzebować Państwo sprzętu z funkcją dźwięku (komputer, laptop, tablet itp.) oraz dostępu do Internetu.
Dla zapewnienia bezproblemowego przebiegu szkolenia, zalecamy korzystać z najaktualniejszych wersji przeglądarki Google Chrome, Firefox lub Opera.
CEL:
- Nabycie wiedzy odnośnie uproszczonej metody szacowania wybranych rezerw na świadczenia pracownicze (odprawy emerytalne, nagrody jubileuszowe, niewykorzystane urlopy wypoczynkowe).
- Zdobycie umiejętności samodzielnego oszacowania takich rezerw za pomocą arkusza kalkulacyjnego.
PROGRAM:
- Cel wyliczania rezerw na świadczenia pracownicze.
- Rodzaje rezerw na świadczenia pracownicze.
- Rezerwa na odprawy emerytalne i świadczenia podobne (o charakterze długoterminowym)
- Rezerwa na niewykorzystane urlopy wypoczynkowe (o charakterze krótkoterminowym).
- Rezerwa na odprawy emerytalne - kluczowe założenia przyjmowane do wyceny
- stopa dyskonta
- stopa wzrostu wynagrodzeń i inflacja
- rotacja (mobilność) pracowników
- przyjmowane uproszczenia i założenia pominięte w wyliczaniu uproszczonym
- Przygotowanie danych do wyliczenia
- Przykładowe wyliczenie rezerwy na odprawy emerytalne w wysokości zgodnej z zapisami Kodeksu Pracy
- Zastosowanie powyższego schematu wyliczenia rezerwy w przypadku innych zasad naliczania odpraw emerytalnych
- Zastosowanie powyższego schematu wyliczenia rezerwy do celów wyliczania rezerwy na nagrody jubileuszowe.
- Przykładowe wyliczenie rezerwy na niewykorzystane urlopy wypoczynkowe.
Wykładowca:
Szkolenie poprowadzi Piotr Błażejczyk – konsultant ds. finansowych i aktuarialnych. Wpisany na listę aktuariuszy pod numerem 0016. Posiada ponad 25-letnie doświadczenie w pracy aktuariusza, z czego ponad 10 lat na stanowisku Głównego Aktuariusza w towarzystwach ubezpieczeniowych. Od 2001 roku prowadzi własną firmę doradczą zajmującą się doradztwem biznesowym i aktuarialnym. Posiada 19-letnie doświadczenie w przeprowadzaniu wycen rezerw z tytułu świadczeń pracowniczych.
Wpłaty prosimy dokonywać na konto bankowe: SANTANDER BANK POLSKA 40 1500 1096 1214 7000 8566 0000